Desde RightHand, compañía especializada en atracción de talento digital y contratación, estamos colaborando con un grupo editorial y de medios de comunicación con una amplia presencia en el entorno digital y un portfolio de marcas de contenido dirigidas a diferentes audiencias. La compañía está impulsando la evolución de su estrategia social con el objetivo de convertir las redes sociales en algo más que un canal de distribución de contenidos: un verdadero motor de descubrimiento, crecimiento de audiencia, comunidad y generación de valor para sus marcas.

Para ello buscamos incorporar un/a Social Growth Manager que lidere el crecimiento orgánico de sus diferentes marcas y ayude a conectar especialmente con nuevas generaciones de usuarios. La misión será definir, ejecutar y escalar la estrategia de crecimiento orgánico en redes sociales, combinando criterio editorial, conocimiento de audiencias, formatos nativos, vídeo corto, comunidad, análisis de datos y experimentación.

Responsabilidades:

Social Growth & Estrategia:

• Definir la estrategia de crecimiento social teniendo en cuenta las particularidades de cada marca, audiencia y plataforma.

• Identificar nuevas oportunidades para aumentar el alcance, relevancia y recurrencia de las diferentes audiencias.

• Desarrollar estrategias específicas para conectar con audiencias jóvenes y generar comunidades alrededor de las marcas.

• Convertir las redes sociales en una palanca de crecimiento y generación de audiencia propia.

• Detectar tendencias, nuevos comportamientos y oportunidades dentro del ecosistema social.

Contenido & Formatos Nativos:

• Crear, probar y escalar series y formatos nativos adaptados a cada plataforma.

• Trabajar especialmente sobre Instagram, TikTok y YouTube Shorts.

• Impulsar el desarrollo del vídeo corto como una de las principales palancas de crecimiento.

• Adaptar la estrategia de contenidos a los códigos, lenguajes y comportamientos específicos de cada canal.

• Trabajar junto a los equipos editoriales y de producción para transformar contenidos y conceptos en formatos con potencial de crecimiento.

Data, Experimentación & Growth:

• Trabajar bajo una metodología de experimentación continua, definiendo hipótesis, KPIs y criterios de decisión para cada iniciativa.

• Analizar qué formatos y contenidos generan mayor crecimiento cualificado.

• Monitorizar métricas como alcance, retención, compartidos, guardados, recurrencia y conversión.

• Identificar patrones de éxito y convertirlos en formatos o estrategias repetibles.

• Escalar las iniciativas con mejores resultados y detener o reformular aquellas que no estén funcionando.

• Trabajar conjuntamente con el área de Audiencias para transformar los datos en decisiones concretas de crecimiento.

Comunidad & Audiencia Propia:

• Desarrollar estrategias que permitan transformar la audiencia social en una relación más directa y recurrente con las marcas.

• Conectar las redes sociales con otros activos propios como registros, newsletters, eventos o suscripciones.

• Impulsar la recurrencia y fidelización de las audiencias.

• Entender el comportamiento de las diferentes comunidades para detectar nuevas oportunidades de crecimiento y engagement.

Requisitos:

• Experiencia demostrable en Social Growth, crecimiento orgánico, desarrollo de audiencias o contenido social.

• Se valorará especialmente experiencia previa en medios de comunicación, grupos editoriales o marcas de contenidos.

• Experiencia demostrable consiguiendo crecimiento orgánico cualificado, más allá del incremento puramente cuantitativo de seguidores.

• Capacidad para demostrar casos donde determinados formatos o estrategias hayan generado resultados y posteriormente se hayan podido escalar.

• Dominio práctico de Instagram, TikTok y YouTube, especialmente de sus formatos de vídeo corto.

• Conocimiento profundo de las dinámicas de descubrimiento, consumo y engagement dentro de las principales plataformas sociales.

• Capacidad analítica para interpretar resultados, experimentar y tomar decisiones basadas en datos.

• Criterio editorial y capacidad para entender qué contenido puede funcionar para diferentes marcas y audiencias.

• Mentalidad de producto y orientación a negocio.

• Perfil hands-on, cómodo trabajando con equipos pequeños y gestionando simultáneamente diferentes marcas y proyectos.

Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío en tu carrera, ¡esperamos recibir tu aplicación!